Werkgevers supermarkten en foodspecialiteitenwinkels
bieden 10% salarisverhoging
De werkgevers in de levensmiddelendetailhandel
(supermarkten en foodspecialiteiten-winkels) hebben
vandaag een eindbod gedaan aan de vakbonden FNV Handel en
CNV Vakmensen om snel te komen tot een nieuwe cao.
Medewerkers krijgen in het eindbod een loonverhoging van
10% per 1 september 2023 of periode 9, voor een cao met
een looptijd van 12 maanden.
De werkgevers in de levensmiddelendetailhandel
(supermarkten en foodspecialiteiten-winkels) hebben
vandaag een eindbod gedaan aan de vakbonden FNV Handel
en CNV Vakmensen om snel te komen tot een nieuwe cao.
Medewerkers krijgen in het eindbod een loonverhoging van
10% per 1 september 2023 of periode 9, voor een cao met
een looptijd van 12 maanden.
De werkgeversorganisaties Vakcentrum (zelfstandig
ondernemers) en VGL (grootwinkelbedrijf) bieden met de
salarisverhoging werknemers snel zekerheid over hun cao. Met
dit voorstel blijft de branche een aantrekkelijke
werkgever.
Aan de vakbonden is gevraagd dit eindbod ter
stemming aan hun leden voor te leggen.
Daarnaast is aangegeven, als onderdeel van het eindbod, dat
gedurende de looptijd van de nieuwe cao doorgepraat wordt
over de structuur van het loongebouw en het actualiseren van
de functiewaardering. De uitkomsten van deze overleggen
worden meegenomen bij de gesprekken over de volgende cao.
De huidige cao loopt per 2 juli 2023 af.